尊敬的客户朋友、合作(zuò)伙伴： 根据公(gōng)司发展的需要，為(wèi)进一步增强华源生态科(kē)技(jì )品牌影响力和传播力，提升华源品牌形象，经公(gōng)司多(duō)次打磨沟通，对原有(yǒu)企业LOGO进行更新(xīn)迭代： 一、自2022年1月20号起，德(dé)州华源生态科(kē)技(jì )有(yǒu)限公(gōng)司启用(yòng)如下新(xīn)版LOGO，同时宣布原版LOGO逐步停止使用(yòng)。 原LOGO 新(xīn)LOGO 二、新(xīn)版LOGO简介如下： 新(xīn)版LOGO设计整體(tǐ)由HUAYUAN的首字母HY演变而来，进行了抽象处理(lǐ)，采用(yòng)了菱形的构图，形成稳定向上、持续迭代发展的的视觉心理(lǐ)感受。 同时新(xīn)LOGO增加了代表科(kē)技(jì )的蓝色基石，代表着华源经过18年的发展与沉淀，已经形成了以纺织科(kē)技(jì )為(wèi)支撑，以差异化功能(néng)性及生态纱線(xiàn)产(chǎn)品為(wèi)发展的理(lǐ)念，奠定了华源再次腾飞的基础。 设计上融合三大元素进行创意设计，分(fēn)别是HY的抽象演变、纱線(xiàn)在筒纱上循环向上的轨迹、象征美好明天的德(dé)州地标世纪风雕塑，三个向左上方的箭头分(fēn)别代表着华源公(gōng)司在科(kē)技(jì )、绿色和时尚的一體(tǐ)化发展创新(xīn)理(lǐ)念，寓意了“源起纱線(xiàn)”、不断循环发展提升，展示了德(dé)州华源生态科(kē)技(jì )有(yǒu)限公(gōng)司立足差异化纱線(xiàn)，将创新(xīn)发展理(lǐ)念与厚德(dé)载物(wù)、德(dé)冠五洲、以德(dé)育人的价值观念、人才理(lǐ)念和谐统一关系，體(tǐ)现了纺锦衣之“华”，创时尚之“源”的企业使命，成就华章续航，源遠(yuǎn)流長(cháng)的百年华源信念。 在设计细节上结合当下LOGO设计趋势进行设计打磨，增加移动互联界面设计中(zhōng)流行的圆角设计，丰富交互性，以硬科(kē)技(jì )蓝、时尚珊瑚红、及嫩薄荷绿组成的LOGO不仅使其视觉上更具(jù)时尚性，风格上更趋年轻化。 同时该LOGO已经得到國(guó)家版权局授权，该图图像版权受國(guó)家版权保护。 新(xīn)LOGO已在华源官网（www.huayuantex.com）更新(xīn)，敬请悉知并相互转告。再次感謝(xiè)大家对我们的支持，新(xīn)形象新(xīn)气象，我们将继续努力，為(wèi)您提供更精(jīng)准的差异化纱線(xiàn)服務(wù)。
华源集团2021年度表彰大会隆重召开 冬去春来又(yòu)尽年，2021年即将结束，充满期待的2022年向我们走来。新(xīn)的一年，孕育新(xīn)的目标和希望，勤劳智慧的华源人在2021年12月26日这一天欢聚一堂，一起总结过去一年的成就与不足，展望未来一年的方向和目标，“2021年度华源集团总结表彰大会”在华源集团办(bàn)公(gōng)楼313会议室隆重举行。 下午2点30分(fēn)，大会在振奋激昂的國(guó)歌声中(zhōng)拉开了大会帷幕。出席本次活动的领导有(yǒu)华源集团董事長(cháng)王福华，集团总经理(lǐ)李向东，各子公(gōng)司的中(zhōng)高层领导，各車(chē)间先进小(xiǎo)组、轮班代表，先进员工(gōng)等都参加了此次大会。本次表彰大会由华源集团副总李玉斌主持。大会分(fēn)為(wèi)四个部分(fēn)：颁发2021年集团公(gōng)司先进集體(tǐ)、先进小(xiǎo)组、优秀员工(gōng)奖，表彰2021年度在各岗位中(zhōng)有(yǒu)突出贡献的员工(gōng)；接着集团总经理(lǐ)李向东作(zuò)2021年度工(gōng)作(zuò)总结和2022年工(gōng)作(zuò)部署工(gōng)作(zuò)报告；各子公(gōng)司先进代表上台演讲；王福华董事長(cháng)做重要指示。 大会进行第一项议程荣誉颁发。此次大会授予12个轮班“先进轮班”称号；授予34个小(xiǎo)组“先进小(xiǎo)组”称号；授予16位同志(zhì) “劳动模范”称号；授予58名(míng)同志(zhì)“先进工(gōng)作(zuò)者”称号；授予8名(míng)同志(zhì)“优秀學(xué)员”称号，颁奖仪式结束后，华源集团副总李玉斌说：“希望受表彰的先进轮班、先进小(xiǎo)组、劳动模范、先进工(gōng)作(zuò)者要珍惜荣誉，再接再厉，在今后的工(gōng)作(zuò)中(zhōng)进一步发扬成绩，处处起模范带头作(zuò)用(yòng)，努力创造新(xīn)的工(gōng)作(zuò)业绩，為(wèi)促进集团公(gōng)司各项工(gōng)作(zuò)取得新(xīn)发展积极贡献力量。” 大会进行第二项议程，华源集团总经理(lǐ)李向东做2021年度工(gōng)作(zuò)报告。李总首先对全體(tǐ)员工(gōng)的辛勤工(gōng)作(zuò)表示衷心的感謝(xiè)；接着，他(tā)针对去年的集团工(gōng)作(zuò)做出了汇报总结；最后对2022年的工(gōng)作(zuò)作(zuò)出指示。李总说：“2021年华源集团有(yǒu)各级政府和行业协会的大力支持，有(yǒu)全體(tǐ)员工(gōng)的共同努力，在新(xīn)冠疫情严峻复杂形势考验下，克服困难，认真落实“环球变幻 市场动荡 快速研判谋思路，团结协作(zuò) 求真務(wù)实 生产(chǎn)技(jì )改两不误，精(jīng)益生产(chǎn) 稳打基础 质(zhì)量提升不停步，精(jīng)准服務(wù) 策略营销 细分(fēn)市场拓新(xīn)路，人才培养 管理(lǐ)创新(xīn) 公(gōng)司发展人瞩目”年度工(gōng)作(zuò)指导思想，超额完成了各项经济技(jì )术指标，取得了骄人的业绩，保持了良好的发展势头。接下来李总详细讲述了2021年集团各子公(gōng)司的工(gōng)作(zuò)情况，包括经济技(jì )术指标再创佳绩；产(chǎn)品开发及工(gōng)艺改进成果丰硕，新(xīn)产(chǎn)品开发实现规模化生产(chǎn)，工(gōng)艺改进没有(yǒu)最好，只有(yǒu)更好；科(kē)技(jì )成果及专利申报再传捷报，新(xīn)项目基建，设备購(gòu)置进展顺利,精(jīng)益生产(chǎn)全员参与，精(jīng)益提案硕果累累；2021年华源集团获得多(duō)项荣誉等。华源集团2022年主要工(gōng)作(zuò)概括為(wèi)“14321”工(gōng)程，集团2022年主要工(gōng)作(zuò)，围绕“一个中(zhōng)心”：新(xīn)项目建设生产(chǎn)启动这个中(zhōng)心；实现“四个平稳过渡”：一是设备安(ān)装(zhuāng)、搬迁工(gōng)作(zuò)平稳过渡，二是销售接单工(gōng)作(zuò)平稳过渡，三是新(xīn)管理(lǐ)组织架构模式平稳过渡，四是计划管理(lǐ)工(gōng)作(zuò)平稳过渡；稳固“三项基础”：一是安(ān)全生产(chǎn)工(gōng)作(zuò)基础，二是质(zhì)量稳定工(gōng)作(zuò)基础，三是新(xīn)机型操作(zuò)工(gōng)作(zuò)基础；提升“两项软实力”：一是新(xīn)产(chǎn)品研发能(néng)力要提升，二是团队建设水平要提升；确保“一个目标”：实现2022年生产(chǎn)经营总目标。 大会第三项议程，先进代表发言。富华公(gōng)司先进轮班代表刘霞，华源公(gōng)司先进小(xiǎo)组代表张雨，卡姆公(gōng)司劳模代表刘俊娟，集团公(gōng)司先进员工(gōng)代表吕永胜发言，他(tā)们在讲台上的精(jīng)彩演讲赢得了现场职工(gōng)的阵阵喝(hē)彩，让我们看到了华源人蓬勃向上的精(jīng)神风貌。 最后，华源集团董事長(cháng)王福华做总结，他(tā)说：“我们召开2021年度总结表彰大会，总结2021年各项工(gōng)作(zuò)，隆重表彰公(gōng)司先进集體(tǐ)和先进个人，部署2022年的工(gōng)作(zuò)任務(wù)。关于2022年的工(gōng)作(zuò)，李向东总经理(lǐ)在报告中(zhōng)进行了全面部署，我完全同意这个报告。為(wèi)了更好的完成2022年的目标任務(wù)，王董事長(cháng)详细描述了未来华源的目标愿景： 1.研判國(guó)内外形势，把握企业发展脉络 2022年國(guó)际上面临多(duō)种未知的变化，地缘政治影响加剧，國(guó)际政治格局面临重构，经济全球化遭遇逆流，新(xīn)冠疫情影响遥遥无期，黑天鹅事件频出。12月8号中(zhōng)央经济工(gōng)作(zuò)会议指出，國(guó)内经济面临“需求收缩、供给冲击、预期转弱”三重压力，外部环境“更趋复杂严峻和不确定”。华源集团有(yǒu)政府的大力支持，有(yǒu)华源智能(néng)化项目改造做支撑，通过全體(tǐ)华源人的共同努力，2022年一定会有(yǒu)更大发展。 2.稳固基础工(gōng)作(zuò)，启动新(xīn)项目开新(xīn)篇 集团新(xīn)项目，总投资20.5亿元，是华源历史上一次较大的投资项目，新(xīn)项目土建施工(gōng)2021年基本完成，2022年初新(xīn)项目启动生产(chǎn)开始，到2022年底华源搬迁完毕，历程一年多(duō)的时间，届时新(xīn)项目生产(chǎn)规模达33.3万锭。 新(xīn)项目生产(chǎn)启动建设是2022年华源集团工(gōng)作(zuò)中(zhōng)的一件大事，一件重要的事情，涉及面广，牵涉人员多(duō)，建设周期長(cháng)，工(gōng)作(zuò)量大，是一项复杂工(gōng)程，系统工(gōng)程。各级管理(lǐ)人员，思想上要高度重视，统一认识、服从命令、听从指挥、密切配合、协同作(zuò)战，涉及到的各项工(gōng)作(zuò)，标准要高、工(gōng)作(zuò)要细、要求要严、确保按质(zhì)按量完成任務(wù)。2022年稳固基础工(gōng)作(zuò)和新(xīn)项目生产(chǎn)启动工(gōng)作(zuò)同样重要，两项工(gōng)作(zuò)要计划周密、安(ān)排稳妥、兼顾恰当，两项工(gōng)作(zuò)都不能(néng)耽误，更不能(néng)顾此失彼，相信通过大家的共同努力，一定能(néng)圆满完成新(xīn)项目生产(chǎn)启动工(gōng)作(zuò)，為(wèi)华源集团的長(cháng)期发展打下坚实的基础。 3.市场瞬息万变，华源不变的是创新(xīn) 随着社会的发展，创新(xīn)成為(wèi)社会中(zhōng)不可(kě)或缺的一部分(fēn)，创新(xīn)是企业的核心，没有(yǒu)创新(xīn)，企业就失去了核心竞争力，企业的发展离不开创新(xīn)的支撑。创新(xīn)是一个企业生存和发展的根本，也是促进企业管理(lǐ)效率和管理(lǐ)模式改变的重要手段，将创新(xīn)落实到企业的发展建设中(zhōng)来，是提升企业竞争力的关键，必须要落实到企业的各个层面，充分(fēn)建立企业的创新(xīn)精(jīng)神，贯彻到企业的生产(chǎn)经营管理(lǐ)工(gōng)作(zuò)中(zhōng)去。 4.加强团队建设，激发团队干劲 2021年各公(gōng)司班子团队总體(tǐ)是好的，团队的氛围是值得肯定的，取得的成绩是值得表扬的，好的方面要继续发扬。作(zuò)為(wèi)一个团队，要讲政治、讲大局，班子成员平时多(duō)沟通、多(duō)交流、多(duō)交换思想，遇事互相包容，相互补台，反对个人英雄主义，孤军奋战，要发挥团队的力量，团结一切可(kě)以团结的人，增强凝聚力，增加向心力。各级管理(lǐ)人员遇到问题不要发牢骚，发牢骚是解决不了问题的，要积极的想办(bàn)法，拿(ná)出解决问题的措施和解决方案，好的措施固化形成制度。一支优秀的团队才有(yǒu)号召力，才能(néng)带领员工(gōng)取得优异成绩。 王总讲到2022年的迎春钟声即将敲响，中(zhōng)國(guó)共产(chǎn)党第二十次全國(guó)代表大会于2022年下半年在北京召开，新(xīn)的惠民(mín)政策会相继出台，新(xīn)的支持实體(tǐ)经济发展的方案会相继颁布，人民(mín)的生活会越来越好，拥护社会主义道路，坚决跟着共产(chǎn)党走是华源人共同的追求，华源人团结一致、上下同心、奋力拼搏、克服困难、迎难而上，2022年华源集团一定能(néng)取得骄人的业绩！ 最后，王总祝大家在新(xīn)的一年里身體(tǐ)健康，阖家欢乐，万事如意！
华源集团于11月27日下午4时在华源313会议室召开了2021年精(jīng)益生产(chǎn)持续改善发布大会。参加此次会议的有(yǒu)华源集团中(zhōng)高层领导、各子公(gōng)司中(zhōng)高层领导、基层管理(lǐ)人员和大學(xué)生、提案汇报人等近百人齐聚一堂参加了此次精(jīng)益生产(chǎn)持续改善发布大会。 此次会议议程有(yǒu)五大部分(fēn)组成。首先由集团精(jīng)益专员刘文(wén)鹏主持并做了全年总结报告。报告中(zhōng)就集团精(jīng)益围绕主干線(xiàn)分(fēn)别做了阐述，从中(zhōng)感悟到了一年以来集团在精(jīng)益方面的提升和进步，同时也总结了推行工(gōng)作(zuò)中(zhōng)存在的不足。其次，各子公(gōng)司就优秀提案做了现场演讲汇报。第三：子公(gōng)司推行办(bàn)主任分(fēn)别就各子公(gōng)司的精(jīng)益推行工(gōng)作(zuò)做了年终总结，分(fēn)别阐述了子公(gōng)司精(jīng)益推行工(gōng)作(zuò)一年中(zhōng)取得的成绩及不足。第四：由集团李总、赵总、任部長(cháng)、子公(gōng)司总经理(lǐ)分(fēn)别為(wèi)精(jīng)益匠人、精(jīng)益生产(chǎn)优秀团队、精(jīng)益改善之旅景点创建优秀奖、精(jīng)益生产(chǎn)优秀提案奖颁发了锦旗及荣誉证书。第五：集团总经理(lǐ)李总做了讲话并提出新(xīn)的工(gōng)作(zuò)要求。 李总首先肯定了三子公(gōng)司在精(jīng)益工(gōng)作(zuò)中(zhōng)取得的成绩，用(yòng)一句“你们都是最棒的！”鼓励大家继续努力做好精(jīng)益改善工(gōng)作(zuò)。同时对明年的工(gōng)作(zuò)也提出了以下四点要求：首先从精(jīng)益运营的角度讲需要进一步提高认识，与高质(zhì)量发展接轨。其次就是工(gōng)作(zuò)与实际相结合起来，在工(gōng)作(zuò)中(zhōng)不是做到最好，而是争取做到唯一。第三养成務(wù)实、扎实的工(gōng)作(zuò)态度，持续改善，实实在在做好工(gōng)作(zuò)。最后一点就是搞好活性化活动，调动员工(gōng)工(gōng)作(zuò)积极性，挖掘年轻的员工(gōng)人才，提升员工(gōng)队伍。 回顾华源集团自开展精(jīng)益生产(chǎn)以来的几年工(gōng)作(zuò)，各子公(gōng)司分(fēn)别在不同的阶段都有(yǒu)了新(xīn)的提升，就像李总总结的卡姆公(gōng)司正走在正确的道路上，华源公(gōng)司硕果已经出现，富华公(gōng)司渐入佳境。我们也相信在集团全體(tǐ)员工(gōng)的共同努力下，我们的精(jīng)益工(gōng)作(zuò)会越做越棒，越做越精(jīng)！期待华源集团的美好未来！
近日,2021第四届世界布商(shāng)大会及配套活动圆满举行,我公(gōng)司董事長(cháng)王福华受邀出席,参加了主题大会“30·60中(zhōng)國(guó)纺织服装(zhuāng)碳中(zhōng)和加速行动”正式发布仪式。在2021气候创新(xīn)·时尚峰会上,华源公(gōng)司获“30·60中(zhōng)國(guó)时尚品牌碳中(zhōng)和加速计划”授牌,在全球知名(míng)企业圆桌会议上,王董事長(cháng)围绕“数字赋能(néng)·绿色共生——百年变局下,碳达峰、碳中(zhōng)和全球纺织产(chǎn)业发展新(xīn)方向”发表精(jīng)彩讲话。 王总说,华源公(gōng)司从3万锭到如今的50万锭,建厂近20年来,以打造差异化纱線(xiàn)精(jīng)准服務(wù)提供商(shāng)為(wèi)奋斗目标,已发展成為(wèi)下辖三家子公(gōng)司、一个在建工(gōng)厂和一个研发中(zhōng)心的现代化纺织企业。目前,公(gōng)司总规模50万锭,年产(chǎn)纱線(xiàn)6万吨,开发推广了以兰精(jīng)莫代尔、兰精(jīng)莱赛尔、悦菲纤、Ecovero等兰精(jīng)纤维,以及功能(néng)性涤纶、功能(néng)性腈纶、高性能(néng)纤维、毛麻丝绒為(wèi)主要材料的锦密纺、锦梳纺、锦绒纺、锦New纺等胚纱和色纺品牌纱線(xiàn),品质(zhì)均达到國(guó)内先进水平,可(kě)广泛用(yòng)于高端内衣、防护、服装(zhuāng)、家纺等军民(mín)领域。 当前,“碳达峰、碳中(zhōng)和”成為(wèi)整个纺织行业的热议话题,那么,减碳究竟如何实现?面对数字经济大潮,又(yòu)如何才能(néng)打造一个真正的数字化工(gōng)厂?会上,王总从减碳和数字化方面分(fēn)享了目前德(dé)州华源正在做的事情,以实际案例體(tǐ)现如何用(yòng)数字化转型加快推动“双碳”进程。 聚焦绿色低碳,以实际行动践行碳减排 作(zuò)為(wèi)中(zhōng)國(guó)差别化纱線(xiàn)精(jīng)品基地、國(guó)家功能(néng)性色纺纱流行趋势研究中(zhōng)心,华源公(gōng)司积极响应國(guó)家“双碳”目标,承担社会责任,主动应对全球生态危机和气候挑战,发挥龙头企业在全球产(chǎn)业链中(zhōng)的能(néng)动性和影响力,推进可(kě)持续发展。本次荣获“30·60中(zhōng)國(guó)时尚品牌碳中(zhōng)和加速计划”授牌,是行业对我司以实际行动践行气候行动的高度认可(kě)。 事实上,我公(gōng)司在加速推动气候创新(xīn)行动方面早已先行一步。碳标签的推广应用(yòng)是未来大势所趋,而碳足迹数据计算过程中(zhōng),产(chǎn)业链各环节企业的数据获取是一大挑战。目前华源公(gōng)司已实现了在纤维、纱線(xiàn)环节的碳排放统计核算,為(wèi)终端品牌实现碳标签做好铺垫。 王总在全球知名(míng)企业圆桌会议上分(fēn)享了在今年6月武汉举行的TENCEL x 爱慕0碳首发仪式上,华源公(gōng)司作(zuò)為(wèi)兰精(jīng)零碳纤维的莫代尔纱線(xiàn)生产(chǎn)厂家,如何用(yòng)实际行动参与“0碳计划”,积极践行环保主张。為(wèi)助力爱慕零碳产(chǎn)品快速上市,专设兰精(jīng)零碳莫代尔纱線(xiàn)碳中(zhōng)和训练营,并加入中(zhōng)國(guó)纺织服装(zhuāng)行业全生命周期评价工(gōng)作(zuò)组和中(zhōng)國(guó)纺织服装(zhuāng)行业气候创新(xīn)2030行动,开展兰精(jīng)MODAL纱線(xiàn)碳排放工(gōng)作(zuò)。 公(gōng)司以新(xīn)型零碳TENCEL系列莫代尔纤维為(wèi)基础,附以植物(wù)染色绿色整理(lǐ)工(gōng)艺开发了零碳TENCEL叶色木(mù)语植物(wù)染及EcoMagic系列纱線(xiàn),可(kě)以大大缩短后道染整工(gōng)艺染整时间,减少相关助剂用(yòng)量,实现产(chǎn)业链合作(zuò)降低碳排放的典范。 王总表示,对于國(guó)家提出的减碳目标,华源公(gōng)司在产(chǎn)品层面上,通过创新(xīn)研发,不断推出再生、可(kě)降解纤维的纱線(xiàn)产(chǎn)品,在不同程度上,推动了國(guó)产(chǎn)纺织品减少资源消耗、二氧化碳排放;在企业的生产(chǎn)中(zhōng),通过采用(yòng)清洁能(néng)源、变频技(jì )术的应用(yòng)、循环水技(jì )术、自动化设备的运用(yòng)等一系列、大手筆(bǐ)的改造投入,持续减少二氧化碳的排放,加速推动碳中(zhōng)和计划。 实现柔性快反,用(yòng)数字串起整个产(chǎn)业链 实现数字化、智能(néng)化是纺织行业企业转型升级的必由之路。在全球知名(míng)企业圆桌会议上,王总表示,真正数字化的赋能(néng),是从纤维端到终端品牌,整个产(chǎn)业链用(yòng)数字串起来,从纤维、纺纱到面料、成衣,实现一键快速反应。 今年我司投入12亿元,以减碳為(wèi)标准,建立数字化、智能(néng)化工(gōng)厂,目前项目正在推进中(zhōng)。该项目坚持“两化”融合,规划建设三层智能(néng)化、数字化立體(tǐ)“无灯”工(gōng)厂,将高性能(néng)新(xīn)材料、高端装(zhuāng)备、信息技(jì )术、互联网+、大数据等重点发展领域相结合,定位于高端产(chǎn)业用(yòng)纺织新(xīn)材料的研发,可(kě)年产(chǎn)大健康医(yī)疗、特种产(chǎn)业用(yòng)高性能(néng)纤维纱線(xiàn)4.5万吨。 “根据初步估算,新(xīn)厂區(qū)大概有(yǒu)8万平方的屋顶可(kě)以装(zhuāng)上太阳能(néng),所有(yǒu)装(zhuāng)完后大概节约生产(chǎn)用(yòng)電(diàn)15%,还可(kě)通过数字化、智能(néng)化提高人均产(chǎn)量,降低用(yòng)工(gōng)的成本,提升企业的生命力,促进企业健康持续发展。”王总说。 谈及未来发展规划,王总表示,将继续携手产(chǎn)业链上下游合作(zuò)伙伴,向着供应链服務(wù)模式转变,通过优化差异化的产(chǎn)品结构来构筑产(chǎn)品优势,通过外联终端,内增效率,改变生产(chǎn)和营销模式,来提高企业的硬实力与柔性快反能(néng)力,為(wèi)行业带来更多(duō)可(kě)持续时尚产(chǎn)品,以数字化转型加快推动“双碳”进程,為(wèi)“30·60中(zhōng)國(guó)纺织服装(zhuāng)碳中(zhōng)和加速行动”贡献力所能(néng)及的力量。
告别了高温高湿夏日的炎热，迎来了金秋送爽的黄金季节，2021年只剩最后一个第四季，第四季是定全年、保全局、夺全胜的决战时期，是最后的冲刺阶段，我们华源集团全年的目标任務(wù)能(néng)不能(néng)完成，就看这100天了，让我们齐心协力，同心同德(dé)，扎实苦干，大干四季度，冲刺全年总目标。 在9月3日召开的精(jīng)益综合会上，集团李总提出了大干四季度，冲刺总目标的倡议和要求。9月4日，富华公(gōng)司立即行动，快速落实集团领导的工(gōng)作(zuò)指示，為(wèi)高质(zhì)量完成全年生产(chǎn)任務(wù)目标，召开了中(zhōng)高层大干四季度、冲刺总目标活动启动会，启动会通过了《富华公(gōng)司大干四季度、冲刺总目标活动方案》，公(gōng)司领导要求各車(chē)间、科(kē)室严格按照方案时间节点完成各项工(gōng)作(zuò)任務(wù)，紧紧抓住四季度黄金生产(chǎn)时段。首先是成立活动小(xiǎo)组，雒总任组長(cháng)，各中(zhōng)高层任成员。其次是氛围的营造，各車(chē)间围绕活动主题在绿色通道醒目位置悬挂条幅，電(diàn)子显示屏宣传标语滚动播出，各車(chē)间通讯员利用(yòng)稿件进行大力宣传，同时車(chē)间召开宣贯大会，轮班、工(gōng)段逐级传达。第三是根据公(gōng)司生产(chǎn)目标要求，各車(chē)间制定本車(chē)间、部门目标和目标完成关键措施，最后是企管、人资的检查、督促、评比、落实。整个活动形成完善的闭环管理(lǐ)。 受疫情的影响，市场形势更加严峻，竞争更加激烈，生产(chǎn)成本的逐年增加，企业可(kě)以说举步维艰，即使这样，今年包括中(zhōng)高层在内的全體(tǐ)员工(gōng)都增長(cháng)了薪资，我们要感恩，如今重担在肩，為(wèi)了华源集团辉煌的未来，我们没有(yǒu)理(lǐ)由不努力工(gōng)作(zuò)。大干四季度，冲刺总目标，不光是為(wèi)了完成集团下达的任務(wù)指标，更是我们向困难冲锋的号角，是我们再创华源辉煌的起点。 我们已经准备好了，迎接最后的挑战。在华源集团2021年大发展的关键时刻，让我们心往一处想、劲往一处使、全力冲刺，以强有(yǒu)力的措施来保障今年各项任務(wù)指标在最后落到实处，用(yòng)自己的实际行动给集团公(gōng)司交一份满意的答(dá)卷。（富华研发 宋景芝）
华源集团于9月6日至9月18日组织公(gōng)司中(zhōng)层以上管理(lǐ)人员与劳模赴贵州遵义开展了“爱國(guó)主义教育”团建活动。 通过走到遵义会议会址现场，参观周恩来、朱德(dé)等老一辈革命家住过的房间和遵义会议陈列馆一张张图片、图表与一个个实物(wù)模型、模拟场景以及聆听讲解员的全程讲解，犹如切身感受到了老一辈革命家長(cháng)征时期的艰辛、英勇拼搏与审时度势、拨乱反正的气概，了解了1935年1月，党中(zhōng)央于長(cháng)征途中(zhōng)召开的遵义会议是我们党历史上一个生死攸关的转折点，其核心精(jīng)神就是坚持真理(lǐ)、修正错误。遵义会议，在最危急关头挽救了党、挽救了红军、挽救了中(zhōng)國(guó)革命。 回顾我们华源集团历经十八春秋的发展，是公(gōng)司领导不忘初心，秉持真理(lǐ)，内树品牌、造物(wù)育人，外塑环境、崇实求新(xīn)，不断发展壮大的奋斗史；也是公(gōng)司承担社会责任的行业典范。國(guó)家安(ān)定团结局面来之不易，在感恩党的领导同时，作(zuò)為(wèi)新(xīn)时代公(gōng)司的一员，我们更应该感恩于公(gōng)司给予大家工(gōng)作(zuò)學(xué)习成長(cháng)的平台，结合当下公(gōng)司号召，紧紧围绕集团领导要求，全身心投入到大干四季度，决战全年目标任務(wù)的工(gōng)作(zuò)活动中(zhōng)，凝神聚力，求真務(wù)实，以明理(lǐ)、增信、崇德(dé)、力行的學(xué)史理(lǐ)念，践行承诺，提高标准，以出色完成部门生产(chǎn)目标，為(wèi)公(gōng)司再铸辉煌增砖添瓦。（卡姆 王中(zhōng)成）
产(chǎn)品理(lǐ)念：遵循生态环保、资源再生、功能(néng)保健原则，依托智能(néng)纺纱设备，应用(yòng)新(xīn)型工(gōng)艺技(jì )术，科(kē)學(xué)使用(yòng)多(duō)种纤维，生产(chǎn)一流品质(zhì)，長(cháng)期稳定的差别化纤维；满足客户需要，市场需求的产(chǎn)品；与世界优秀纤维供应商(shāng)结盟，联合产(chǎn)业链客户资源，研究开发市场新(xīn)品，创造新(xīn)的市场细分(fēn)。以莫代尔、天丝和竹纤维為(wèi)主要原料、彩棉、羊绒绢丝、芳纶、牛奶、大豆蛋白、有(yǒu)机棉、玉米纤维、多(duō)组分(fēn)混纺系列品种（最多(duō)能(néng)到11组分(fēn)），涡流纺系列纱線(xiàn)等6000多(duō)个品种，新(xīn)产(chǎn)品比例达100%，产(chǎn)品品质(zhì)均达到或超过2013年乌斯特公(gōng)报5％水平。
9月22日，2017陕西纺织高峰论坛在西安(ān)工(gōng)程大學(xué)开幕。本次论坛的主题為(wèi)聚焦一带一路建设，振兴陕西纺织经济。来自陕西省内的纺织、纺机企业，院校、机构、媒體(tǐ)等近200人参加了本次论坛。 作(zuò)為(wèi)我國(guó)西部地區(qū)唯一以纺织服装(zhuāng)為(wèi)特色的高校。西安(ān)工(gōng)程大學(xué)校長(cháng)高岭介绍了西安(ān)工(gōng)程大學(xué)的建校历史及取得的科(kē)技(jì )成果，學(xué)校历经100余年的发展，围绕纺织产(chǎn)业链和科(kē)技(jì )需求，已形成以纺织工(gōng)程為(wèi)核心、纺织机械、纺织信息控制、服装(zhuāng)设计与工(gōng)程、纺织经济管理(lǐ)為(wèi)延伸的5大纺织类學(xué)科(kē)群，构成了完整的纺织學(xué)科(kē)链。 记者从论坛获悉，在一带一路的背景下，我省的區(qū)位优势日益凸显，给纺织业带来了机遇。参会嘉宾们希望，我省能(néng)发挥院校多(duō)的优势，加快信息化建设；围绕三品战略，推进纺织工(gōng)业的供给侧改革；完善机制、管理(lǐ)、服務(wù)、渠道等，打造高精(jīng)尖产(chǎn)品；促进资源共享，优势互补，形成协同发展；加强产(chǎn)业集群建设，吸引國(guó)外纺织企业投资。 中(zhōng)國(guó)纺织工(gōng)业联合会党委书记高勇在现场的主题报告中(zhōng)，介绍了我國(guó)纺织工(gōng)业的情况及对陕西纺织工(gōng)业的希冀。他(tā)表示，纺织企业发展的趋势是，订单产(chǎn)能(néng)向大企业集中(zhōng)、大型纺企产(chǎn)业链向两端扩充，完成对原材料及市场的控制。大纤维概念兴起，即要大力发展产(chǎn)业用(yòng)纺织品。 论坛上，西安(ān)工(gōng)程大學(xué)名(míng)誉校長(cháng)姚穆院士、纺织与材料學(xué)院副院長(cháng)孙润军的报告，就振兴陕西纺织产(chǎn)业，提出了延伸产(chǎn)业链提升产(chǎn)品档次、有(yǒu)效挖掘历史文(wén)化，融文(wén)化艺术于纺织产(chǎn)品、加大产(chǎn)學(xué)研用(yòng)合作(zuò)，协同创新(xīn)、军民(mín)融合形成配套系统，实现产(chǎn)品多(duō)元化和差异化等发展思路与策略。 此次论坛还颁发了陕西省首届“纺织行业十大创新(xīn)人物(wù)（单位）”、“十大领军人物(wù)（单位）”、“十大工(gōng)匠”、“十大优秀管理(lǐ)者”等奖项，并举行了“陕西省新(xīn)型纤维创新(xīn)联盟”和“陕西省新(xīn)型纺机创新(xīn)联盟”成立揭牌仪式。同时，西安(ān)工(gōng)程大學(xué)与陕西長(cháng)岭纺织机電(diàn)科(kē)技(jì )有(yǒu)限公(gōng)司签署了“四主體(tǐ)一联合”校企共建新(xīn)型研发平台——陕西省智能(néng)纺织装(zhuāng)备研究院合作(zuò)协议。
棉花(huā)（9.22）：现货稳定，商(shāng)家清库等待新(xīn)棉為(wèi)主，河南库新(xīn)疆手摘棉3128、2128级销售报价16500元/吨左右公(gōng)定自提。某商(shāng)家张家港库4227、4327储备山(shān)东地产(chǎn)棉报价14500元/吨过磅毛重，整體(tǐ)成交不多(duō)，多(duō)观望。新(xīn)疆籽棉收購(gòu)价相对坚挺，南疆阿克苏等地价格7元/公(gōng)斤，奎屯主流价7.5元/公(gōng)斤，机采棉收購(gòu)价也涨至6.6元/公(gōng)斤。 涤纶短纤（9.22）：早间PTA期货窄幅波动，聚酯大盘局部调整，涤纶短纤稳中(zhōng)偏强整理(lǐ)，江浙1.4D直纺涤纶短纤主流报价8950-9150元/吨出厂不等，相对主流商(shāng)谈或在8900-9050元/吨出厂附近，部分(fēn)高低依存，局部略高在9100-9150元/吨出厂附近。 粘胶短纤（9.22）：市场价格表现坚挺，实单成交商(shāng)谈16100-16500元/吨，下游刚需多(duō)逐步跟进，市场心态稳中(zhōng)偏多(duō)。
9月22~24日，以“相聚融合・共促服饰产(chǎn)业新(xīn)发展”為(wèi)主题的2017湖(hú)南服饰产(chǎn)业博览会暨芦淞服饰节举行。 服饰节开幕当天，由中(zhōng)國(guó)纺织工(gōng)业联合会指导，中(zhōng)國(guó)纺织工(gōng)业联合会流通分(fēn)会、湖(hú)南省商(shāng)務(wù)厅、株洲市人民(mín)政府主办(bàn)，地方政府与众多(duō)行业协会支持与协办(bàn)的服饰产(chǎn)业发展高峰论坛举办(bàn)。 中(zhōng)國(guó)纺织工(gōng)业联合会副会長(cháng)、流通分(fēn)会会長(cháng)夏令敏，中(zhōng)共中(zhōng)央政策研究室经济局原局長(cháng)、中(zhōng)國(guó)经济研究院院長(cháng)白津夫，武汉纺织大學(xué)校長(cháng)彭育园，中(zhōng)國(guó)纺织服装(zhuāng)教育學(xué)会会長(cháng)倪阳生，亚洲时尚联合会主席团主席、广东省服装(zhuāng)服饰行业协会会長(cháng)卜晓强，中(zhōng)國(guó)服装(zhuāng)设计师协会主席助理(lǐ)郎平，中(zhōng)纺联流通分(fēn)会会長(cháng)助理(lǐ)、安(ān)徽省服装(zhuāng)商(shāng)会执行会長(cháng)叶梁，九牧王股份有(yǒu)限公(gōng)司品牌总监解浩等行业领导嘉宾，株洲市人民(mín)政府副市長(cháng)黄芳，株洲市人民(mín)政府副秘书長(cháng)潘才良等株洲市领导嘉宾齐聚高峰论坛，来自全國(guó)各地的400余位服装(zhuāng)企业管理(lǐ)者及新(xīn)闻媒體(tǐ)出席了高峰论坛。高峰论坛由中(zhōng)國(guó)纺织工(gōng)业联合会流通分(fēn)会副会長(cháng)徐建华主持。 夏令敏发表了题為(wèi)《纺织服装(zhuāng)产(chǎn)业变革与中(zhōng)部崛起》的演讲，介绍了我國(guó)纺织服装(zhuāng)行业的基本情况，肯定了近年来产(chǎn)业转型升级过程中(zhōng)取得的成就，分(fēn)析了以株洲為(wèi)代表的中(zhōng)部地區(qū)的产(chǎn)业发展优势和发展机遇，并為(wèi)接下来的转型升级指明了方向。 他(tā)在演讲中(zhōng)表示，近年来，纺织服装(zhuāng)产(chǎn)业转型升级在地方政府的支持与市场的推动下，在新(xīn)材料、新(xīn)技(jì )术、新(xīn)工(gōng)艺、新(xīn)模式等方面不断创新(xīn)，提高了产(chǎn)业智能(néng)化、品牌化与绿色化发展水平，目前正朝着创新(xīn)驱动的科(kē)技(jì )产(chǎn)业、文(wén)化引领的时尚产(chǎn)业、环保导向的绿色产(chǎn)业的方向发展。芦淞作(zuò)為(wèi)重要的服饰产(chǎn)业集群地，未来应该抓住自身优势与外部机遇，实现株洲服饰产(chǎn)业的新(xīn)发展，推动中(zhōng)部服饰产(chǎn)业崛起。夏令敏建议，中(zhōng)部地區(qū)服饰产(chǎn)业应充分(fēn)发挥政府的作(zuò)用(yòng)，加强人才队伍建设，坚持引进来、走出去，走科(kē)技(jì )化、智能(néng)化、品牌化发展道路。 黄芳在致辞中(zhōng)谈道，株洲芦淞服饰兴起于上世纪80年代，历经30多(duō)年的发展，芦淞服饰市场群从曾经的马路市场逐渐发展到今天拥有(yǒu)38个各类服饰鞋帽专业市场，汇聚4000多(duō)个國(guó)内外知名(míng)品牌，销售辐射全國(guó)20多(duō)个省、230多(duō)个县（市、區(qū)），年成交额超过500亿元的中(zhōng)南地區(qū)最大服装(zhuāng)市场群，并先后荣获“中(zhōng)國(guó)十大服装(zhuāng)批发市场”、“中(zhōng)國(guó)服饰名(míng)城”、“中(zhōng)國(guó)服装(zhuāng)品牌孵化基地”、“中(zhōng)國(guó)女裤名(míng)城”等荣誉。為(wèi)进一步冲刺服饰产(chǎn)业千亿梦，株洲规划了一个22.5平方公(gōng)里的服饰新(xīn)城，形成了集研发设计+生产(chǎn)加工(gōng)+仓储物(wù)流+展示销售+電(diàn)子商(shāng)務(wù)于一體(tǐ)化的服饰全产(chǎn)业链。 白津夫发表题為(wèi)“新(xīn)旧动能(néng)转换与服装(zhuāng)产(chǎn)业转型升级”的精(jīng)彩演讲。他(tā)表示，新(xīn)旧动能(néng)转换有(yǒu)四大原则：推进市场化转型，要坚持市场在资源配置中(zhōng)的重要作(zuò)用(yòng)；坚持存量重组和增量优化相结合，在新(xīn)旧动能(néng)转换中(zhōng)做到“激活”、“育新(xīn)”、“改旧”的有(yǒu)机结合；用(yòng)新(xīn)技(jì )术、新(xīn)业态，改造提升实體(tǐ)经济；提高质(zhì)量和效率，从规模最大化向价值最大化转变。 在此基础上，他(tā)还提出了新(xīn)旧动能(néng)转换的五大重点：融合化、定制化、平台化、数字化、智能(néng)化。融合化方面，要坚持技(jì )术融合、业态融合；定制化方面，探索解决个性化定制与批量化生产(chǎn)的新(xīn)途径，开拓更大的产(chǎn)业空间；平台化方面，重点加强工(gōng)业互联网平台、工(gōng)业云平台的建设应用(yòng)；数字化方面，要强化数据资源的开发和应用(yòng)；智能(néng)化方面，通过智能(néng)化赋予传统产(chǎn)业新(xīn)能(néng)量。 彭育园发表了题為(wèi)《纺织工(gōng)业人才红利与人才竞争――基于先进制造业转变的视角》的精(jīng)彩演讲，阐述了纺织工(gōng)业传统红利的传承与转变过程，指出传统产(chǎn)业、劳动密集型产(chǎn)业正在向以智能(néng)制造、绿色生产(chǎn)、可(kě)持续发展為(wèi)特征的先进制造业转变。彭育园结合國(guó)内外关于人才培养的最新(xīn)研究成果，提出纺织行业高端人才呈现“东部集中(zhōng)、中(zhōng)西部凹陷”的局面，存在数量严重不足、结构相对单一等问题，并对我國(guó)纺织服装(zhuāng)行业人才培养特别是株洲地區(qū)的人才储备与引进进言献策。 解浩发表了题為(wèi)《消费升级下的品牌创新(xīn)》的精(jīng)彩演讲，阐述了传统商(shāng)品消费向體(tǐ)验型消费，价值型消费转变的变化过程，指出服装(zhuāng)品牌战略创新(xīn)的重要性和紧迫性。解浩通过回顾九牧王品牌发展历程的3个重要阶段，解读了九牧王平台化、多(duō)品牌、全渠道的发展战略，提出服装(zhuāng)企业在消费升级大背景下进行品牌创新(xīn)的4个维度：品牌、商(shāng)品、渠道、会员社群，给株洲服装(zhuāng)服饰产(chǎn)业的发展和品牌营销提供了很(hěn)好的思路。 高峰论坛在业内人士的热烈讨论中(zhōng)圆满结束，4位嘉宾的精(jīng)彩演讲為(wèi)株洲市纺织服装(zhuāng)行业的转型升级和服装(zhuāng)企业的创新(xīn)发展，开拓了新(xīn)的思路。株洲服饰产(chǎn)业集群将借2017湖(hú)南服饰产(chǎn)业博览会暨芦淞服饰节和服饰产(chǎn)业发展高峰论坛，开创株洲5个千亿产(chǎn)业共荣发展新(xīn)局面。
